详见《天津出版传媒集团市场化选聘所属企业副总经理公告》https://www.tjcbcm.com/index.php/index/index/news_info/aid/1938.html
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详见《天津出版传媒集团市场化选聘所属企业副总经理公告》
https://www.tjcbcm.com/index.php/index/index/news_info/aid/1938.html
详见《天津出版传媒集团市场化选聘所属企业副总经理公告》
https://www.tjcbcm.com/index.php/index/index/news_info/aid/1938.html
（1）负责公司有关数字出版方面的工作，统筹策划、出版、宣传融合出版产品，能团结带领科室人员组织开展市场调研，完成项目制定、开发、招投标、建设管理。
（2）根据公司的出版范围和产品板块策划、组织具有较强社会效益和经济效益的选题，尤其是科普图书选题；以公司年度图书出版计划为指导，结合自身优势，组织、协调本部门编辑完成图书的编辑加工，以及图书的策划、组稿、宣传等工作。
（3）负责本部门人员的日常管理、书稿分配、流程和质量把控工作；负责监督统筹管理本部门图书的出版质量和出书进度，并承担本部门编辑的管理和书稿分配责任。组织协调本部门编辑人员完成公司下达的部门全年整体任务指标；统筹协调本部门非编辑岗人员的工作。
（4）负责协调本部门与其他部门的对接工作，协调本部门人员完成公司交予的其他工作。
1.政治过硬，具有履行职责所必须具备的政治理论水平和政策水平，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平文化思想和党的二十大精神，理想信念坚定，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉在思想上政治上同党中央保持高度一致，经得起各种风浪考验。
2.业务能力强，具有较高的专业素质和业务水平，能够较好地完成本岗考核指标和工作职责，熟悉所负责业务及掌握国家相关政策和法律法规，有较丰富的工作经验，责任心强，执行力强，能积极主动推进工作，落实好公司各项工作安排。
3.组织能力强，善于沟通协调，具有大局观和团队意识，具有开拓创新意识和担难担险精神，能组织本科室人员完成科室各项工作任务。
4.管理能力强，能够对科室工作进行统筹规划，正确有效传达并贯彻落实公司各项政策部署，做好科室管理工作，推动科室人员业务水平整体提升。
5.工作中能坚持原则、恪守职业道德，严于律己、求真务实、清正廉洁、作风扎实，具有良好的敬业精神和职业操守。
6.具有正常履行岗位职责的身体条件。
7.具有大学本科及以上学历、出版专业中级以上职称，从事出版工作5年以上，45岁以下（1978年1月1日以后出生），综合素质特别优秀者条件可以适当放宽。
应聘方式：
1.报名截止时间
2024年1月9日。
2.报名方式及要求
（1）报名时，每人可同时报名2个意向岗位。
（2）收到报名简历后，对符合条件人员发放《选聘人员报名表》。将《选聘人员报名表》和近三年工作业绩总结自评报告，身份证正反面扫描件，学历、学位证书扫描件及认证报告电子版，职称证书及获奖证书扫描件等发送至报名邮箱，邮件主题格式统一为“应聘公司+应聘职位+姓名”。
报名邮箱：bgs@tsttpc.com
详见选聘公告：http://www.tjcbcm.com/index.php/index/index/news_info/aid/1829.html
（1）根据公司的出版范围和产品板块策划、组织具有较强社会效益和经济效益的选题，以公司年度图书出版计划为指导，结合自身优势，组织、协调本部门编辑完成图书的编辑加工以及图书的策划、组稿、宣传等工作。
（2）负责本部门编辑的日常管理、书稿分配、流程和质量把控工作；监督和管理本部门图书的出版质量和出书进度，承担本部门编辑的管理和书稿分配责任。组织协调本部门编辑人员完成公司下达的部门全年整体任务指标。
（3）协调本部门与其他部门的对接工作。协调本部门人员完成公司交予的其他工作。
1.政治过硬，具有履行职责所必须具备的政治理论水平和政策水平，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平文化思想和党的二十大精神，理想信念坚定，坚定捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉在思想上政治上同党中央保持高度一致，经得起各种风浪考验。
2.业务能力强，具有较高的专业素质和业务水平，能够较好地完成本岗考核指标和工作职责，熟悉所负责业务及掌握国家相关政策和法律法规，有较丰富的工作经验，责任心强，执行力强，能积极主动推进工作，落实好公司各项工作安排。
3.组织能力强，善于沟通协调，具有大局观和团队意识，具有开拓创新意识和担难担险精神，能组织本科室人员完成科室各项工作任务。
4.管理能力强，能够对科室工作进行统筹规划，正确有效传达并贯彻落实公司各项政策部署，做好科室管理工作，推动科室人员业务水平整体提升。
5.工作中能坚持原则、恪守职业道德，严于律己、求真务实、清正廉洁、作风扎实，具有良好的敬业精神和职业操守。
6.具有正常履行岗位职责的身体条件。
7.具有大学本科及以上学历、出版专业中级以上职称，从事出版工作5年以上，45岁以下（1978年1月1日以后出生），综合素质特别优秀者条件可以适当放宽。
应聘方式：
1.报名截止时间
2024年1月9日。
2.报名方式及要求
（1）报名时，每人可同时报名2个意向岗位。
（2）收到报名简历后，对符合条件人员发放《选聘人员报名表》。将《选聘人员报名表》和近三年工作业绩总结自评报告，身份证正反面扫描件，学历、学位证书扫描件及认证报告电子版，职称证书及获奖证书扫描件等发送至报名邮箱，邮件主题格式统一为“应聘公司+应聘职位+姓名”。
报名邮箱：bgs@tsttpc.com
详见选聘公告：http://www.tjcbcm.com/index.php/index/index/news_info/aid/1829.html
1.有较强的组织策划符合主题出版方向选题的能力，统筹各类资源和关键环节做好相关项目的执行、运营与结项工作；
2.熟悉电子书、有声书、视频（中视频和长视频）、数字课程等产品的开发与运营；
3.熟悉微信、微博、头条号等新媒体平台的运营，根据出版社的意识形态属性和内容规划要求策划、开发日常选题；
4.负责对接和维护各大数字平台资源，促进自有品牌的多维合作和资源有效配置；
5.根据出版社对部门的整体目标考核要求，熟练运用计划组织领导控制等管理职能，运营编辑部的日常工作 。
1.985、211全日制本科及以上学历，具有中文、历史、新闻和传播等相关专业背景优先，中共党员优先；
2.具备五年以上新媒体领域的运营管理经验，对数字出版有超强的感知力和独特的思辨力，熟悉新媒体环境下的内容生产和商业模式；
3.互联网重度用户，能熟练使用各类新媒体编辑工具，擅长数据分析与解构，并有效地运用到工作中；
4.自我驱动力强，具备良好的沟通能力、领悟能力，勇于创新，同时具备高度的责任心及大局观；
5.思想丰盈、内心鲜活，喜欢阅读与思考、思路开阔，文笔佳，具有中级以上出版专业资格证书者优先；
6.年龄在35周岁及以下（1987年7月1日以后出生），特别优秀者可适当放宽年龄。
应聘方式：
1.应聘人员请将简历（附照片）和成果佐证材料投递到邮箱：765252792@qq.com，邮件主题设为“姓名+毕业院校及所学专业+学历”
2.报名截止日期：2022年5月17日止
3.通讯地址：天津市南开区长实道19号
联系人：车老师 陈老师
电话：022-23133030 022-23678828
4.本次招聘各程序具体实施时间将以电话方式提前告知，请应聘人员保持通信畅通
1.中共党员，有较高的思想政治觉悟。
2.相关专业全日制专科及以上学历。
3.了解财务相关政策，熟练掌握相关办公软件和财务软件。
4.善于学习，吃苦耐劳，有较强的进取精神和工作责任心。
5.有相关从业经验、会计中级职称者优先考虑。
如有意向请将简历发送至邮箱： han@tjkhjscbs.onexmail.com
联系电话：022-23332373
1.全日制专科及以上学历。
2.熟悉掌握办公软件。
3.善于学习，吃苦耐劳，有较强的进取精神和工作责任心。
4.有校对相关工作经验、三级校对技术职称者优先考虑。
如有意向请将简历发送至邮箱： han@tjkhjscbs.onexmail.com
联系电话：022-23332373
1.全日制专科及以上学历。
2.善于学习，吃苦耐劳，有较强的进取精神和工作责任心。
3.有发行相关工作经验者优先考虑。
如有意向请将简历发送至邮箱： han@tjkhjscbs.onexmail.com
联系电话：022-23332373
1.全日制本科及以上学历。
2.编辑相关专业、有相关从业经验者、出版专业中级及以上职称者优先考虑。
3.有一定的文字功底，理解能力强，善于沟通。
4.熟悉掌握办公软件。
5.善于学习，吃苦耐劳，有较强的进取精神和工作责任心。
6.有特别突出才能、经验者，学历等可适当放宽。
如有意向请将简历发送至邮箱： han@tjkhjscbs.onexmail.com
联系电话：022-23332373
1.负责选题从创意、组稿、审稿到印制、发行、宣传的全过程实施。
2.负责审稿、发稿、处理校对质疑、书稿档案收集、微信公众号运营等工作。
3.重视读者调研和新选题研发，开拓和维护作者，协助营销人员做好宣传推广工作。
4.性格开朗，善于沟通，具有良好的团队合作精神，具有较强的社会活动能力。
5.有书刊编辑工作经验者优先。
1.本科及以上学历，社科、汉语言文学等相关专业。
2.热爱编辑工作，文字功底扎实，写作能力强，熟练掌握常用办公软件。
3.熟悉国家出版政策和编辑出版流程，能够独立完成图书选题组稿、编辑加工等工作。
4.具有较强的责任心、执行能力和团队合作精神。
应聘方式：
请将个人简历、学位证书及其他与个人能力水平相关的材料（如发表论文、获奖证明等）以邮件形式发送过来，不接受线下报名。
邮箱地址：baihuarlzyb@126.com
联系人：姚老师
电话：022-23377507（9:00-17:00）
1.基础性编辑工作，按时完成审稿、编校等工作，保证质量。
2.维护作家资源，发现并推荐新作者。
3.参与刊物微信公众号的日常选题策划、内容更新工作。
4.完成出版社相关活动的营销、策划、协助工作。
5.及时、保质地完成其他事务性工作。
1.文学或相关专业全日制本科及以上学历。
2.热爱文学，有一定的阅读基础和文字功底，对当代文学有一定程度的了解，有较强的文学鉴赏能力。
3.理解能力强，善于沟通，有团队意识和较强的社会活动能力。
4.具有图书或期刊编辑经验，持有中级出版资格证书者优先。
应聘方式：
请将个人简历、学位证书及其他与个人能力水平相关的材料（如发表论文、获奖证明等）以邮件形式发送过来，不接受线下报名。
邮箱地址：baihuarlzyb@126.com
联系人：姚老师
电话：022-23377507（9:00-17:00）
1.负责协调作品引入、资料库的建设和维护、版权的筛选、引进；负责与影视公司建立联系，进行版权推介。
2.负责微信公众号、官方微博、官网“影视版权”板块的制作、更新与维护、运营。
3.协助主任做好图书编辑出版工作。
4.完成出版社交办的其他工作。
1.本科及以上学历，社科、汉语言文学等相关专业。
2.热爱编辑工作，文字功底扎实，写作能力强，熟练掌握常用办公软件。
3.熟悉国家出版政策和编辑出版流程，具有较强的责任心、执行能力和团队合作精神。
4.性格开朗，善于沟通，具有良好的团队合作精神，具有较强的社会活动能力。
5.有书刊编辑工作经验者优先。
应聘方式：
请将个人简历、学位证书及其他与个人能力水平相关的材料（如发表论文、获奖证明等）以邮件形式发送过来，不接受线下报名。
邮箱地址：baihuarlzyb@126.com
联系人：姚老师
电话：022-23377507（9:00-17:00）
1.负责选题从创意、组稿、审稿到印制、发行、宣传的全过程实施。
2.负责审稿、发稿、处理校对质疑、书稿档案收集等工作。
3.协助营销人员做好宣传推广工作。
4.完成出版社交办的其他工作。
1.本科及以上学历，社科、汉语言文学等相关专业。
2.热爱编辑工作，文字功底扎实，写作能力强，熟练掌握常用办公软件。
3.熟悉国家出版政策和编辑出版流程，具有较强的责任心、执行能力和团队合作精神。
4.性格开朗，善于沟通，具有良好的团队合作精神，具有较强的社会活动能力。
5.有书刊编辑工作经验者优先。
应聘方式：
请将个人简历、学位证书及其他与个人能力水平相关的材料（如发表论文、获奖证明等）以邮件形式发送过来，不接受线下报名。
邮箱地址：baihuarlzyb@126.com
联系人：姚老师
电话：022-23377507（9:00-17:00）
1.负责书刊在所管辖片区或渠道的销售全过程；
2.遵守书刊销售的政策规定，及时做好回款工作；
3.制定并落实书刊推广营销计划；
4.完成个人销售目标和出版社交办的其他工作。
1.本科及以上学历，经管、市场营销等专业，身体健康，吃苦耐劳，能适应长期出差；
2.热爱文学和出版事业，具有一定的文字功底，熟练操作各种办公软件，擅长策划各类营销推广活动，有较强的亲和力、沟通能力、公关能力和较好的文字水平；
3.思维敏捷，责任心强，具有良好的团队合作精神；
4.有书刊营销工作经验者优先。
应聘方式：
请将个人简历、学位证书及其他与个人能力水平相关的材料（如发表论文、获奖证明等）以邮件形式发送过来，不接受线下报名。
邮箱地址：baihuarlzyb@126.com
联系人：姚老师
电话：022-23377507（9:00-17:00）
1.根据部门战略规划认真落实，完成创收任务指标。
2.负责以期刊为主的媒体资源的广告招商及品牌项目的合作招商。
3.负责收集行业前沿信息，及时提供市场动态，定期对品牌项目进行综合评估、分析与总结。
4.配合设计人员做好品牌元素的创意、撰写宣传文案等工作。
1.传媒、广告、新闻、中文等相关专业，本科及以上学历。有编辑中级职称者优先。
2.具备一定的文字功底，熟练使用各种办公软件。
3.出色的理解力、执行力和人际沟通能力，能够圆满执行落地活动，且责任心强。
4.激情进取、思维灵活、守信自律、性格开朗，抗压力强；能够适应快节奏高效率的工作环境和短期出差。
应聘方式：
请将个人简历、学位证书及其他与个人能力水平相关的材料（如发表论文、获奖证明等）以邮件形式发送过来，不接受线下报名。
邮箱地址：baihuarlzyb@126.com
联系人：姚老师
电话：022-23377507（9:00-17:00）
1.负责电子书（刊）原始文件整理，与数字平台对接、上线，拓展电子书（刊）、有声等数字版权的运营创收。
2.负责互联网及移动端宣传、视频拍摄、后期剪辑制作以及百花有声文学产品录制与宣发。
3.负责“百花文艺网”整体视觉UI及图片设计制作和社内其他部门协作的设计任务。
4.完成出版社交办的其他工作。
1.本科及以上学历，新闻、中文、艺术等相关专业。
2.熟悉国家出版政策和互联网、多媒体运营流程，了解数字出版发展动态。
3.具有较强的责任心、执行能力和团队合作精神。
4.性格开朗，善于沟通，具有较强的社会活动能力。
5.有新媒体编辑工作经验者优先。
应聘方式：
请将个人简历、学位证书及其他与个人能力水平相关的材料（如发表论文、获奖证明等）以邮件形式发送过来，不接受线下报名。
邮箱地址：baihuarlzyb@126.com
联系人：姚老师
电话：022-23377507（9:00-17:00）
负责本社图书产品的选题策划、编辑、推广等工作。
1.国家统招本科以上学历，中文、历史等相关专业；
2.热爱图书出版事业，喜好读书，对出版市场的发展现状和现实需求有了解；
3.有较强的语言、文字组织能力，文字功底扎实。
待遇：
正式入职后，签订劳动合同，提供行业内具有相当竞争力的薪酬及福利待遇，五险一金、年终奖、带薪年休假、带薪专业培训等。
如有意向请将简历发送至邮箱： xlcbs@sina.com
负责本社图书或期刊产品的营销策划、品牌宣传、客户维护和销售等工作。
1.本科以上学历，英语四级；
2.有良好的沟通能力和语言表达能力；
3.性格外向开朗，为人真诚，吃苦耐劳，能适应短期出差；
4.良好文字功底和营销策划能力，具备较强团队合作意识。
待遇：
正式入职后，签订劳动合同，提供行业内具有相当竞争力的薪酬及福利待遇，五险一金、年终奖、带薪年休假、带薪专业培训等。
如有意向请将简历发送至邮箱： xlcbs@sina.com
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